在一年半的管培生项目中,我通过前台、礼宾、行政酒廊、客房等多个岗位的系统轮岗,完整熟悉了房务部的整体运作与核心职责。四季酒店“待人如己”的黄金法则,也让我从对奢华酒店集团的憧憬,变成真正能够落地高标准服务的从业者。

同时,学校专门开设了简历撰写与面试模拟课程,通过角色扮演还原求职场景,帮我们提前预演面试中的各类情况。这些都让我的表达能力、礼仪素养与临场反应得到了充分锻炼,也是我能在众多候选人中脱颖而出的重要原因。
推动我一步步转型的,其实是行业环境的变化和我对自身职业边界的主动探索。从CRCS毕业后入职四季酒店,是因为我真的非常喜欢酒店行业,但工作不久就遇到疫情,整个酒店和旅游行业几乎陷入半停滞状态。那段时间我开始思考:酒店管理专业带给我的能力,能否在其他更广阔的赛道发挥价值?
所以我选择先从酒店一线运营转向OTA平台,在携程负责欧洲酒店业务拓展。这段经历让我看到了另一维度的酒店场景,视角也从服务每一位住客,变成酒店客户管理。学习ToB合作、商务沟通和策略性思维,以及如何建立、维护长期稳定的合作关系。之后加入Alliance Hospitality从事泛酒店行业的市场调研与竞品分析,则是以更宏观、更前端的角度去理解行业。


这两段经历,让我对款待业有了一个从点到线再到面的立体认知。后来转向医疗领域,尤其是专注肺癌靶向药业务,也是一个深思熟虑的选择。
读研期间我曾在阿斯利康实习过,很喜欢药企严谨、规范的工作氛围。而选择肿瘤赛道,是因为它就像酒店里的“奢华酒店”一样,是各家公司最看重的战略高地,要做就做最好的。而且医药行业虽然看上去和酒店行业跨度很大,但实际工作中都是与人建立信任和连接的过程,与酒店行业“待人如己”的服务意识和客户管理能力本质上是一样的。
我深有体会的是,CRCS的小组协作配合质量要远高于读研时期。因为CRCS是小班教学,同学之间熟悉度高,再加上课程包含大量实操任务、活动策划、宴会执行,我们长期磨合、共同解决问题,默契和凝聚力自然很强。
也是在这个过程中,我慢慢学会找准自己的位置、适配团队角色、协调不同意见,最终一起把事做成。而综合大学大多是随机组队,大家彼此陌生,很难形成真正的团队合力。
还有职业素养和对细节的把控能力,在工作中也是一大加分项。在CRCS学习时,日常上课需要统一正装出勤,从外表到待人接物都需要注重礼仪;课堂上,餐具摆放的间距、桌布铺设的标准、服务流程的每一环,都有严格规范。这种长期训练让专业、严谨与细致变成工作习惯,也更容易与客户建立信任感。

此外,我觉得款待业本身就是一种多元生活方式的缩影,很多特色课程也是热爱生活的表现,比如葡萄酒、咖啡、美食烹饪等,能帮助我们把握高端客群的喜好与需求,在轻松交流的氛围中做好客户维护与商务对接。
我在四季酒店任职期间,曾遇到一位车企高管,交流中他提到自己团队的业务能力很突出,但始终做不好高端客户的深度维护,因为核心短板不在于业务专业度,而是欠缺细腻的待人接物、客户情绪感知和主动服务意识。因此,他一直希望能邀请酒店管理出身的从业者,为他的公司团队做大客户服务与管理方面的培训。
这件事让我再次感受到,款待业教育带给我们的职业素养、共情能力和细节分寸感,不只是酒店行业的专属,而是全行业通用、高端职场极度稀缺的竞争力。
宴会结束后的复盘中,老师给了我们这样的反馈:团队协作不该被职位身份束缚。即使没有担任总经理的角色,只要自身有能力、有意愿,就应该主动补位、居中协调,带动团队稳步推进。不能因为不在管理岗位,就安于只做好分内事,被动旁观问题存在。
这次活动也刷新了我的团队认知,让我意识到,领导力并不是被职位赋予的权力,而是发自内心主动承担责任的意识与行动,团队目标远高于个人角色。
所以现在不管是参与项目协作,还是跨部门对接,我都坚持从团队的大方向思考,遇到新同事入职,也会主动分享工作经验,因为我相信,团队整体效率稳步提升,个人也能从中收获新的成长。

之前经常有人问我:“你花三年读酒管毕业能赚回学费吗?以后就只能做酒店吧?”我觉得这都是巨大的误解。这个专业带给我的知识、能力、阅历与视野,是无法用金钱衡量的,它的职业可能性也远比大家以为的要广阔。所以我特别想通过自己的分享,打破这些刻板印象。

我的第一条爆款视频,就是《什么是酒店管理?为什么要学酒店管理?》,现在也是我播放量最高的内容。这条视频让我收到了大量的正向反馈,很多人通过我的视频,第一次知道酒管专业可以跨界医疗、咨询、互联网、自媒体等领域,甚至有学弟学妹因为我的内容,坚定了选择酒店管理专业的决心。
我在校期间的内容创作灵感大多来自所学课程,比如会参考课堂上曾经做过的“介绍一个你最喜欢的酒店集团”的作业。这种深挖历史、文化和战略的思维方式,被我迁移到了视频脚本里。做测评也不只是拍环境,会用到我们在学校学到的专业维度去分析:从抵达体验、前台效率、客房细节到餐饮品质,这背后是酒店管理的整套逻辑在做支撑。

对我来说,自媒体更像对CRCS求学时光的记录与致敬,也是对酒店行业热爱的延续,即使不再从事酒店行业的工作,依然希望通过我的内容创作,持续传递款待业教育的价值。
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